梅西捧起大力神杯，宣告着卡塔尔世界杯正式结束，这场历时将近一个月的足球盛宴，给我们留下很多难忘的瞬间。世界杯结束了，但生活还在继续。人生就像足球赛，，难道向上攀爬的那条路不是比站在顶峰更令人热血澎湃吗？”比赛会有终点，但
日前，徐工新能源装载机批量交付八闽大地某环保企业，强强联合构建环保联合体，建设绿树青山大美八闽。随着各地对环保要求的逐步的提升，新能源工程机械成为市场热点产品。近期在走访过程中，销售人员了解客户环保的需求后，向其推荐徐工纯电动装载机，面对市场的激烈竞争，销售人员从产品技术、商务政策、后市场服务体系等优势与对手PK，最终凭借行业先进三电机系统、无变速箱降低保养成本、装载物料快速敏捷、重载机身设计装载效率高等优势，成功拿下客户批量订单，使其成为徐工装载机大客户。在标杆客户的影响下，多家单位做了纯电动装载机的租赁及采购咨询，充分的发挥了头部客户辐射周边的影响力。
日前，由徐工科技申请的发明创造《一种节能型电动装载机液压系统及电动装载机》经“优先审查”被国家知识产权局授予国家发明专利权。本发明克服了工程机械液压领域现存技术的不足，能够减少电动装载机液压系统反复作业过程中工作装置的势能损失以及压力损失，并实现定量系统正流量控制，以减少定量系统作业过程中所产生的能量损失，提高整机续航能力。这一全新发明专利某些特定的程度上提高了事业部有效专利的质量，为推进企业实施创新驱动战略、加快高水平质量的发展提供有力支撑。
近日，为规范海外用户对徐工装载机的操作驾驶习惯，提高用户对装载机的维修保养能力，海外营销公司驻印尼服务团队组织并且开展操作维保再提升专项培训。本次培训采用理论知识与真实的操作相结合的形式，首先详细讲解了徐工装载机的操作原理、保养计划等理论知识，随后使用徐工装载机现场演示操作与驾驶的需要注意的几点，最后在实操过程中讲解日常维修保养步骤。通过本次培训，用户单位对徐工装载机的认识得到了全面提升，规范了驾驶员的操作驾驶习惯，培养了修东西的人按时检查保养的良好习惯，极大提升了用户对徐工装载机售后服务的满意度。
近日，徐工重庆组织并且开展全员大讨论活动，围绕“五问”引导党员干部转变思想，聚焦“高端化、智能化、绿色化、服务化、国际化”转型升级。活动强调要以“四种精神”为指引，善于专研，勤于思辨，争做“思想型”党员干部；要以革命精神，助推徐工重庆小型装载机械产业迈向“本质盈利”之路；要以创新精神、以“高端化、智能化、绿色化、服务化、国际化”为人才教育培训导向，持续提升人才素质能力。讨论中，全体干部职员对照短板找差距，畅所欲言谋对策，把准发展航向，明晰重点工作，将思想活力转化为企业高水平发展的动力。
为落实事业部班组安全生产标准化考评工作，推进班组安全生产标准化创建进程，压型坡口一班组响应号召，开展班组安全生产标准化专题培训。培训过程中，成立班组安全生产标准化自评小组，对班组员工宣贯考评的各项要求，坚持每天班前喊话制度，宣贯班组安全口号，营造班组安全氛围。通过班组安全生产标准化培训，班组全员参与到现场安全生产的管理工作中，提高了一线员工的安全生产达标意识，营造了安全生产的氛围，助力企业建立健全安全生产的长效管理体系，创建稳固安全的生产环境。
为提高装配物流管理上的水准，降低物流成本，解决装配作业过程中的痛点问题，制造中心党支部邀请精益咨询顾问团队深入现场进行培训指导。培训过程中顾问团队根据现场实际作业情况，分别从容器、线边库、超市、水蜘蛛、信息流五个方面做指导规划，设计精益化管理，通过电子化的信息流，进行快速反应，准时化生产，从而解决操作延迟和资源浪费等问题;通过简化、合并活动或调整活动顺序以减少浪费;通过加强所有的环节间的衔接并形成流程化、标准化来实现整体效益提升。此次精益物流培训有效提升了制造中心装配物流管理上的水准，为事业部全面推广物流智能化升级、减少相关成本、提高效益提供有力支撑。
为减少疫情对生产的影响，落实资源保供措施，确保按时完成生产任务，党员骨干冲锋在前，在完成本职工作后，主动到人员短缺岗位进行帮扶。为保质保量保安全，装配薄板党支部组织各班组对帮扶的党员进行“一对一”岗前培训，主要从帮扶岗位的设备操作规程，质量控制措施，安全生产规程等方面做培训，各党员骨干们认真学习，详细记录，确保能够保质保量完成生产任务。此次主动帮扶体现出装配薄板党支部党员骨干们敢于亮身份，率先垂范的先锋精神，为职工群众树立了榜样，增强了一线职工战胜疫情、满产高产的信心，为全面打赢全年经营指标收官战奠定坚实基础。
12月15日，“爱在铲运·暖心蔬菜服务站”正式运营，在疫情期间为职工平价提供青菜、西红柿、菜花等基本蔬菜供给，引导职工非必要不到超市、农贸市场等人员密集的场所，减少感染几率。据悉，蔬菜服务站平均每天为职工供应蔬菜品类10余种，总重量超过200千克。尽管工作量很大，职工餐厅人员和青年志愿者依旧热情高涨，在保障职工用餐正常供应的同时，抽调人手分拣包装蔬菜，职工餐厅部分人员提前1-2个小时到岗，确保暖心蔬菜不断供。通过这一举措，让有温度、有成长、有归属的关爱工程落到了实处，得到了职工们的广泛赞誉。
近日，为进一步落地“三有关爱”工程，徐工特机党总支将精心熬制的红糖姜枣茶，送至奋战在生产、研发、管理等岗位的一线员工手中，帮助员工散寒祛风、预防冬季流感。红枣、姜片、红糖，大火熬煮，香气弥漫，员工们纷纷称赞，“十分感谢，在大雪节气里能喝到美味的姜枣茶，身子暖暖的，心也暖暖的”。一杯暖心的红枣姜茶，驱散了员工身体里的寒气，提升了员工的幸福感、获得感及归属感，进一步将企业的员工关爱落到实处，激励广大员工以饱满的斗志，为年底收官画上圆满的句号。
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